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    Processo seletivo para reforçar a rede municipal de ensino

    A Prefeitura de Niterói, por meio da Fundação Municipal de Educação (FME), iniciou neste sábado (13) as inscrições para um processo seletivo simplificado que visa a contratação temporária de profissionais da educação. São 141 vagas distribuídas para os cargos de Pedagogo, Professor I, Professor I de Apoio Especializado, Professor I Bilíngue e Professor II, que atuarão na substituição de servidores afastados por licença médica ou outros motivos previstos em lei.

    Inscrições, remuneração e etapas do processo

    As inscrições podem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da Secretaria Municipal de Educação, até o dia 19 de junho. A remuneração inicial oferecida varia conforme o cargo, começando em R$ 3.041,92. O edital com todos os detalhes foi publicado no Diário Oficial do Município no dia 13 de junho.

    O processo seletivo será composto por análise documental e avaliação da titulação acadêmica, experiência e qualificação profissional dos candidatos. A seleção garante que, mesmo com ausências temporárias, as aulas e o aprendizado dos estudantes não sofram interrupções.

    Leia também: Prefeitura de Boa Vista Abre Quase 2 Mil Vagas Temporárias na Educação em 2026

    Leia também: Fórum de Cidades Inteligentes em São José do Rio Preto reúne 70 municípios para debater inovação

    Fonte: diariofloripa.com.br

    Distribuição das vagas e políticas de inclusão

    Do total de vagas, 103 são para Professor I, 22 para Professor I de Apoio Especializado, 10 para Professor II, quatro para Pedagogo e duas para Professor I Bilíngue. O edital também assegura reserva de vagas para pessoas com deficiência, além de candidatos autodeclarados pretos e pardos, seguindo a legislação vigente.

    Segundo o secretário municipal de Educação, Bira Marques, a iniciativa é essencial para manter a rotina escolar sem prejuízos aos estudantes e tranquilidade para as famílias. A presidente da Fundação Municipal de Educação, Andrea Bello, ressalta que a medida contribui para a reposição rápida das equipes e a qualidade do atendimento nas unidades escolares.

    Contratos e benefícios para os profissionais contratados

    Os contratos terão duração inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por períodos iguais ou menores, até o limite de 36 meses. Além do salário, os contratados terão direito a auxílio-transporte e abono-alimentação nas mesmas condições dos servidores efetivos da FME.

    Leia também: IFSC Lança Processo Seletivo para Professores Substitutos em Diversas Disciplinas

    Fonte: joinews.com.br

    O resultado final da seleção está previsto para o dia 7 de julho e será divulgado no Diário Oficial do Município e no site da Secretaria Municipal de Educação, onde também está disponível o edital completo, incluindo requisitos, cronograma e orientações para inscrição.

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