Nova Direção na Fundação Saúde
Responsável pela administração da maioria dos hospitais estaduais, além das Unidades de Pronto Atendimento (UPAs) e do Samu Capital, a Fundação Saúde está passando por uma reestruturação significativa. O governador em exercício, desembargador Ricardo Couto, acatou o pedido de exoneração de Paulo Ricardo Lopes da Costa e nomeou Carlos Eduardo de Andrade Coelho para liderar a instituição.
Transformações na Secretaria de Saúde
A Secretaria de Estado de Saúde também está passando por um processo de renovação, com mudanças em subsecretarias e superintendências. O novo secretário de Saúde, Ronaldo Damião, promoveu a substituição do subsecretário de Atenção à Saúde, Caio Antonio Mello Souza. A médica Fernanda Moraes Daniel Fialho Rodrigues, que até então liderava a Superintendência de Educação em Saúde, agora assume a subsecretaria. Tatiane Alves Baptista, por sua vez, assume a posição que Fialho Rodrigues ocupava anteriormente.
Na Subsecretaria do Fundo Estadual de Saúde, uma nova mudança se destaca: Ward de Souza Gusmão Junior deixa o cargo e é substituído pelo técnico Fabrício da Silva Quiroga. Gusmão Junior, no entanto, não saiu da estrutura, passando a responder pela Subsecretaria de Auditoria e Controle.
Novas Estruturas e Avaliações
Outra alteração significativa ocorreu na Subsecretaria Executiva da SES-RJ. Leonardo Ferreira Santana foi destituído do cargo e agora lidera a Superintendência de Informática. Francisco José Magalhães Pinheiro assume, então, a função executiva.
Além dessas mudanças, a SES-RJ instaurou uma resolução que pede a avaliação individualizada de todos os servidores que atuam na administração da saúde estadual. Este documento, assinado por Ronaldo Damião, determina que os subsecretários enviem ao gabinete, dentro de cinco dias, uma lista contendo nomes, funções e uma análise de desempenho de cada profissional.
De acordo com o secretário, essa medida visa aumentar os mecanismos de compliance, promover transparência nas contratações, valorizar as funções desempenhadas como parte da governança e otimizar os gastos públicos. Os critérios de avaliação incluem produtividade, qualidade técnica, cumprimento de prazos e frequência.
A iniciativa tem como objetivo também fornecer subsídios para decisões administrativas que podem levar à reorganização dos setores, baseando-se nas avaliações realizadas pelas chefias imediatas, respeitando os princípios de economicidade e eficiência na gestão pública.
